日前，中山大学教授万向东先生在我公司大会议室对公司员工进行了培训，培训主题为“社会测量”，这一社会学课题对各部门的实操工作都具有科学的指导意义。

万先生讲课幽默生动，常用通俗和诙谐的例子来表述比较深刻的理论，会议室里不时发出轻松的笑声。

在讲到“扎根理论”、“测不准原理”等与本职工作联系较紧密的理论时，数据分析部同事都不时点头认同。

教材中所提到的“如何发展测量指标”的问题，更是对研究部和数据分析部的工作具有方法论上的指导作用。

培训结束后，大家都受益匪浅，一些同事还围住万教授针对部门工作提问相关问题。也有一些同事对这一课题意犹未尽，要万教授推荐有关这一课题的代表性书籍，以便日后查看。

会后大家都不约而同的表示，以后应该多一些社会学方面课题的培训。

这次的培训是一次难得的学习机会，从会后同事的表情可以看出，这也是一次成功的培训。